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| 1.假期 |
| 1.1 |
中骏置业提倡公司员工积极平衡个人工作、学习与生活之间的关系,并依据国家和地方法律、法规,结合公司经营状况为员工提供法定节假日、婚假、丧假和产假,具体规定详见《中骏置业管理条例》。 |
| 1.2 |
公司根据员工的服务年限给予有薪年假。员工服务已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。员工的服务年限自员工与公司间签订劳动合同之日计。人力资源管理部门按年度计算有薪年假。 |
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| 2.贺仪与奠仪 |
| 2.1 |
贺仪 |
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| 2.1.1 |
公司员工办理结婚登记手续后,举办结婚仪式时告知公司人力资源管理部门,公司将致新婚贺仪人民币1000元整。 |
| 2.1.2 |
公司员工在子女出生后告知公司人力资源管理部门,公司将致生育贺仪人民币1000元整。 |
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| 2.2 |
奠仪 |
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公司员工在直系亲属(指配偶、子女、父母)不幸去世后告知公司人力资源管理部门,公司将致奠仪人民币1000元整,并以公司名义赠送花圈。 |
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| 3. 免费工作午餐 |
| 公司于每个工作日为每位员工提供免费工作午餐,以确保员工的饮食安全、便利。 |
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| 4. 员工活动 |
| 员工均有机会参与集团或置业每年定期或不定期举行的各项活动,例如集团嘉年华盛典、中秋博饼活动、郊游活动、体育活动等。 |
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